SON DAKİKA
hava
Google News

ÇALIŞMA İZNİ BELGESİ SÜRESİ 12 MAYIS’A UZATILDI

Son Güncelleme :

08 Mayıs 2021 - 15:06

/ 444 views kez okundu.
reklam
ÇALIŞMA İZNİ BELGESİ SÜRESİ 12 MAYIS’A UZATILDI
reklam

İçişleri Bakanlığı genelgesi kapsamında Erzincan İl Umumi Hıfzıssıhha Meclisi Vali Mehmet Makas Başkanlığında toplandı. Tam kapanma kararı doğrultusunda sokağa çıkma kısıtlamasının usul ve esasları hakkında bazı yeni kararlar alındı. Bu kapsamda muafiyet getirilen işkolları ve görevliler tespit edildi ve ‘Çalışma İzni Görev Belgesi Formu’nun geçerlilik süresi 12 Mayıs 2021 Çarşamba Günü saat 24.00’e kadar uzatıldı.

İçişleri Bakanlığı genelgesi kapsamında Erzincan İl Umumi Hıfzıssıhha Meclisi Vali Mehmet Makas Başkanlığında toplandı. Tam kapanma kararı doğrultusunda sokağa çıkma kısıtlamasının usul ve esasları hakkında bazı yeni kararlar alındı. Bu kapsamda muafiyet getirilen işkolları ve görevliler tespit edildi ve ‘Çalışma İzni Görev Belgesi Formu’nun geçerlilik süresi 12 Mayıs 2021 Çarşamba Günü saat 24.00’e kadar uzatıldı.

Erzincan Valiliği tarafından alınan kararlarda şu ifadeler yer aldı:

“26.04.2021 tarihli Cumhurbaşkanlığı Kabinesinde alınan “tam kapanma” kararı kapsamında 29 Nisan 2021 Perşembe günü saat 19.00’dan 17 Mayıs 2021 Pazartesi günü saat 05.00’e kadar uygulanacak olan sokağa çıkma kısıtlamasının temel usul ve esasları İçişleri Bakanlığının 27.04.2021 tarih ve 7576 sayılı Genelgeleri ve Meclisimizin 27.04.2021 tarih ve 04-09 sayılı kararında belirlenerek duyurulmuştur.

Aynı Genelge ve kararımızda, bu dönemde üretim, imalat, tedarik ve lojistik zincirlerinde herhangi bir aksama yaşanmaması için sokağa çıkma kısıtlaması muafiyeti getirilen işkolları ve görevliler tespit edilmiştir.

İçişleri Bakanlığının 29.04.2021 tarih ve 7705 sayılı Genelgeleri ve Meclisimizin 29.04.2021 tarih ve 04-12 sayılı kararında da muafiyet kapsamında bulunan işkollarında üretim faaliyetlerinin devamlılığını sağlamak ve muafiyetlerin kötüye kullanımının suiistimal edilmesini önlemek amacıyla sokağa çıkma kısıtlamalarından muaf işyerlerinde görevli kişilere e-başvuru sistemi üzerinden çalışma izin belgesi veya manuel olarak doldurularak çalışan ve işyeri yetkilisince imzalanıp onaylanan ‘Çalışma İzni Görev Belgesi Formu’nu alma ve denetimlerde ibraz etme zorunluluğu getirilmişti.

İçişleri Bakanlığının 02.05.2021 tarih ve 7815 sayılı Genelgeleri ve Meclisimizin 02.05.2021 tarih ve 05-01 sayılı kararında ise manuel doldurularak düzenlenen ‘Çalışma İzni Görev Belgesi Formu’nun geçerlilik süresi 7 Mayıs 2021 Cuma günü saat 24.00’e kadar uzatılmıştı.

Gelinen aşamada, sokağa çıkma kısıtlaması sırasında muafiyet tanınan işkollarında çalışan kişiler tarafından e başvuru sistemi üzerinden yapılan başvurular kapsamında, gerekli sorgulamalar yapılarak Ülkemiz genelinde 07.05.2021 Cuma günü itibariyle 9.5 milyona yakın başvuru neticelendirilmiş ve İlimiz genelinde de ilgili vatandaşlarımız için muafiyet nedeni, güzergahı ve zamanı ile kısıtlı olacak şekilde çalışma izni görev belgesi düzenlenmiştir.

Öte yandan Nace kodu eşleşme hatası, muafiyet kapsamındaki bir işyerinde görev yapmasına rağmen alt işvereninin muafiyet kapsamında olmaması nedeniyle çalışma izni görev belgesi alamayanlar ile erişim hatası gibi geçici durumlar göz önünde bulundurulduğundan;

İlimiz genelinde sistem üzerinden görev belgesi alınamamasının üretim, imalat, tedarik ve lojistik zincirlerinde herhangi bir aksamaya yol açmaması için örneği Ek’te yer alan ve işveren ile çalışanın beyanı/taahhüdüyle manuel doldurularak imza altına alınan ‘Çalışma İzni Görev Belgesi Formu’nun geçerlilik süresinin 12 Mayıs 2021 Çarşamba Günü saat 24.00’e kadar uzatılmasına,

Yukarıda belirtilen esaslar doğrultusunda Umumi Hıfzıssıhha Kanununun 27. ve 72. maddeleri uyarınca Meclisimizce alınan kararların eksiksiz uygulanması, uygulamada herhangi bir aksaklığa meydan verilmemesi ve mağduriyete neden olunmaması, İlçe Umumi Hıfzıssıhha Kurullarınca da kararların ivedilikle alınması, alınan kararlara uymayanlara Umumi Hıfzıssıhha Kanununun ilgili maddeleri gereğince idari işlem tesis edilmesi ve konusu suç teşkil eden davranışlara ilişkin Türk Ceza Kanununun 195. maddesi kapsamında gerekli adli işlemlerin başlatılmasına karar verilmiştir.

Kamuoyuna saygıyla duyurulur.”

reklam

YORUM ALANI

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.